özet

Bir özgeçmiş oluşturuyoruz: bir kişinin kişisel özellikleri

Bir özgeçmiş oluşturuyoruz: bir kişinin kişisel özellikleri

Video: Biyografi türünün özellikleri 2024, Temmuz

Video: Biyografi türünün özellikleri 2024, Temmuz
Anonim

Akıllıca bir özgeçmiş yazmak aslında göründüğünden çok daha zordur. Kendiniz, eğitiminiz, önceki iş yeriniz, mevcut deneyiminiz ve diğer konular hakkında doğru bilgi vermek gerekir. Ayrıca, her şeyin yapılması gereken çok önemli olmadığını belirtmek gerekir.

Kişisel özellikler nelerdir ve özgeçmişte nasıl doğru bir şekilde belirtilir? Bu soru çok önemli. Evet, düşündüğünüzden daha önemli. Birçok başvuru sahibi, kural olarak, aynı şeyi, yani aktif, giden ve sorumlu olduklarını yazdıklarını belirtir. Bu ne hakkında konuşuyor? Bir kişinin hayal gücü olmadığı veya özgeçmiş yazmak için çok tembel olduğu gerçeği. Her şey ayrıntılı olarak ele alınmalı ve açıklanmalıdır. Aşağıda bir kişinin en iyi kişisel nitelikleri ve kısa bir açıklama verilmiştir. Bu malzemeden çok faydalı olabilir.

Bir kişinin kişisel özellikleri

Orada oldukça fazla var. Genel olarak, farklı insanlarda benzer olabileceğini belirtmek gerekir. Evet, bir mühendisin (veya bir başkasının) mesleki becerileri benzerdir, ancak bu mesleğin temsilcilerinde bulunan nitelikler herhangi bir şey olabilir.

Olağanüstü düşünme. Bu kalite, bir kişinin bir duruma diğer herkesten tamamen farklı bakabileceği anlamına gelir. Bu, sonuna kadar herkesin öğrendiği şeyleri kullanarak tamamen yeni bir şey ortaya çıkarabileceği anlamına geliyor. Bir takımdaki böyle bir kişi çok yararlı olabilir, çünkü birçok şey standart olmayan bir fikirle başlar.

Bir sorumluluk. Bu ne? Bu sadece hareket etme değil, aynı zamanda eylemlerinden de sorumlu olma yeteneğidir. Evet, özgeçmişinizde sorumlu olduğunuzu yazmak kolaydır, ancak doğru durumda olmak zordur. Sorumluluk kelimeler değil eylemlerdir. Bu kaliteyi gösterdiğiniz bir duruma bir örnek verebilir misiniz? Öyleyse özgeçmişinize eklediğinizden emin olun.

Sosyallik. Sadece insanlarla iletişim kurabilmeniz için değil, aynı zamanda sizinle iletişim kurmanın onlara zevk verdiğinden emin olmanız gerektiğini unutmayın. Sadece bir konuşma başlatabiliyor musunuz veya bir insanı güldürebilir, ciddi bir şey hakkında düşünmesini sağlayabilir, harekete geçebilir misiniz?

İşletilebilme. Yorulmadan çalışabildiğinizden emin misiniz? Ve bunun için hangi motivasyonlara ihtiyacınız var? Çalışma kabiliyetiniz, sunulan maaşınıza ne kadar bağlıdır? Eğer çalışmak zorundaysan, gerektiği gibi yapmalısın. Kimsenin sizi belirli bir yere yerleşmeye zorlamadığını unutmayın. Kabul etti - doğru yap.

Faaliyet ve inisiyatif. Ayrıca burada yaşamdan bazı örnekler belirtmek daha iyidir. Bu durumda, yine kendinize inisiyatif sahibi bir kişi demek kolaydır ve herkes (ortak bir amaç için) bir şey yapmaya çalıştığında (istihdamdan sonra) sakin bir şekilde köşeye oturun. İşverenlerin hesaba kattığı bir kişinin kişisel nitelikleri çoktur, ancak inisiyatif genellikle neredeyse en önemlisidir. Her fırsatta kendinizi gösterin.

İşte iyi bir iş bulmanıza yardımcı olacak bir kişinin temel kişisel nitelikleri. Başka? Negatif özellikler özgeçmişte belirtilmelidir mi? Evet, buna değer, ancak yakınlarda bir açıklama ve onlardan ne zaman kurtulacağınızla ilgili düşünceler olmalı.