İş başvurusunda bulunurken mağaza sorumlusunun özgeçmişi

Çoğu işveren görüşme sırasında özgeçmiş ister. Zamandan tasarruf etmenize ve böyle bir çalışanın gerekli olup olmadığını açıkça anlamanıza yardımcı olur. Bir işe başvururken, hangi pozisyonda olursanız olun, sizinle bir profilinizin olması gerekir, sizinle ilgili tüm bilgileri tam olarak görüntülemesi arzu edilir.

Doldururken nüanslar

Yazarken, doğru verileri belirtmek gerekir, hiçbir durumda tire koymasına izin verilmez. Tüm cevaplar ayrıntılı olmalı, ancak biyografiyi yeniden anlatmak gibi değil.

Anket elektronik formda doldurulur, istisna olarak, el yazısı bir versiyon gönderebilirsiniz, ancak okunabilir el yazısı ve bir kalemle yazılmış yazım, noktalama işaretleri ve dilbilgisi hataları olmadan. İşletme tarzında bir fotoğraf eklediğinizden emin olun.

Depoda çalışmak için, işverenin istihdama karar vereceği doğru bir özgeçmiş hazırlamak gerekir. Depo sorumlusunun bir özeti (örnek yazma) bu makalede bulunabilir.

Doğrulama nasıl yapılır?

Personel departmanı çalışanları, muhasebe ve işletme müdürü denetimi gerçekleştirir. Orijinallik doğrulaması, gelecekteki mağaza sorumlusu tarafından sağlanan belgeler temelinde gerçekleşir. Her şey doğru bir şekilde derlenmişse ve bilgiler doğruysa, bir sonraki adım, gelecekteki patronla röportaj için bir tarih atanması olacaktır. Sonuç olarak, bu belge depo sahibinin kişisel dosyasına eklenecektir.

Depo sorumlusu (örnek) olarak bir özgeçmiş ararken, depo sorumlusu için başvururken geçerli olan şartlara kesinlikle rastlayacaksınız. Bu meslek, başvuru sahibinin niteliklerini gerektirir: soğukkanlılık, sorumluluk, dürüstlük, okuryazarlık, dikkat, çabukluk ve mükemmel hafıza.

Depo sorumlusu olarak iş bulmak için orta mesleki eğitim almalı veya ücretli kurslar almalısınız. Büyük bir depoya yerleşirseniz, yüksek öğrenim almanız gerekebilir. Depo sahibinin örnek özgeçmişlerini gözden geçirerek, önemli olan eğitim, beceri ve deneyim alanlarını doğru bir şekilde doldurmak mümkün olacaktır.

Yazarken ve kontrol ederken gerekli belgeler

Herhangi bir işe başvururken, belirli bir kağıt paketi sağlamanız istenecektir. Özellikle ilk görüşme sırasında tüm belgelerin yanınızda olması tavsiye edilir. Ek kağıtları bile alabilirsiniz, ilk bakışta gereksiz, işverenin ne soracağını asla bilemezsiniz.

Anketin doğruluğunu kontrol ederken gerekli belgelerin listesi:

• Kimlik belgesi.
• İstihdam geçmişi.
• Emeklilik Sigorta Belgesi.
• Askeri Kimlik.
• Eğitim diploması.

Ayrıca, işveren aşağıdakilerin sunulmasını talep etme hakkına sahiptir:

• kayıt
• Önceki iş yerinden maaş belgesi.
• Önceki işverenin açıklaması.
• Tıbbi komisyonun sonuçlandırılması.
• HAN
• Profil.
• Çocuk varsa, o zaman bir doğum belgesi.
• Yarı zamanlı çalışıyorsanız, ana iş yerinden bir sertifika.

Storekeeper Özgeçmişi

Özet, depo sahibinin işgücü piyasasındaki rekabet gücünü artıran yeteneklerinin kısa bir açıklamasıdır. Gelecekteki bir çalışan için gerekli olan üç ana niteliği mutlaka yansıtmalıdır: eğitim, verimlilik ve öğrenme yeteneği.

Depo sorumlusu olarak çalışmayı düzenleyerek, bu makalede depo sorumlusunun örnek özgeçmişlerini ve derleme gereksinimlerini bulabilirsiniz, profilinizi doğru bir şekilde çizmek için bunları dikkatle incelediğinizden emin olun. Çalışana karşı daha fazla tutum ilk izlenime bağlıdır.

Mağaza sorumlusu pozisyonu için başvururken neden özgeçmiş oluşturuyorsunuz?

Bu depocı belgesinin hedefleri nelerdir? Gelecekteki patronla devamsızlık toplantısında dikkat çekmek, olumlu bir izlenim bırakmak ve sizi çalışmaya davet etmeye teşvik etmek. Buradan, derlemenin ana prensibini izler - sadece olumlu noktaları göstermek için.

Anket en önemli görevleri çözmeye yardımcı olur:

• Depo sahibinin deneyimi hakkında bir biyografik veri ve bilgi kaynağı olacak şekilde derlenmiştir.
• Özgeçmişin gelecekteki patronu ilgilendirebilecek ve kişisel bir röportaj için hazırlanmanıza izin verebilecek ek veriler sağlaması için.
• Özgeçmiş şu soruya cevap vermelidir: “İşveren tarafından belirlenen şartları karşılıyor musunuz?”

Mağaza görevlisinin örnek özgeçmişleri, personel departmanında çalışan tanıtıcılardan da istenebilir veya özel sitelerde özgeçmiş yazma isteği bırakabilir.

Bir kilercının özgeçmişi nasıl yapılır?

Herhangi bir anket, bir çalışanın adayı altında değil, belirli bir işverenin gereklilikleri altında derlenmelidir, iş özellikleri dikkate alınmalıdır. Her yeni röportaj için yeni bir özgeçmiş getirin ve asla onsuz gelmeyin. Doğru yazılmış özgeçmiş, istediğiniz işi bulmanıza yardımcı olacaktır.

Yani, derlerken kurallar (depo sahibinin çalışmasına örnek özgeçmiş):

1. Her şeyden önce, istenen pozisyon formüle edilir (bu durumda, depo sahibi). Yazamazsınız: "fark yok", "uzman."
2. Bir özgeçmişte, birbirini dışlayan bile olsa birkaç gönderiyi belirtmek imkansızdır. Bazı örnekler yazmak daha iyidir.
3. Ücretlerin büyüklüğünü önceden belirlemek gerekir. Belirli ve yuvarlak bir miktarı belirtmek daha iyidir. Overpriced olmamalı ve yeteneklerinizi karşılamamalıdır.
4. Hiçbir durumda özgeçmişte mizah veya alaycı olmamalı, çünkü özgeçmiş bir iş belgesi. İşveren dükkâncı-mizahçıyı sevmeyecektir.
5. Bir mağaza sahibinin özgeçmişi, büyüleyici olsa bile, hayatınızla ilgili bir roman veya tam bir hikaye gibi görünmemelidir. "Kişisel bir toplantıda size ayrıntılı olarak anlatacağım" yazamazsınız. Kısaca yazmak gerekir.
6. Mağaza sahibinin özgeçmişinde gereksiz bilgiler (adres, pasaport numarası, kayıt vb.) Bulunmamalıdır.
7. Sosyal ağlara bağlantılar belirtemezsiniz.
8. Özgeçmiş yazım veya başka hatalar içermemelidir.
9. Bir özgeçmiş derlenirken, yalnızca güvenilir bilgiler belirtilmelidir. Bir depo işçisi olarak hiç çalışmadıysanız, ancak bu pozisyonla başa çıkmaya karar verdiyseniz ve röportaj sırasında depo sahibinin yanlış özgeçmişini verdiyseniz (örnek için makaleye bakın), işveren ne tür bir profesyonel olduğunuzu hemen anlayabilecektir.
10. Özgeçmiş yeni bir işletme fotoğrafı ile desteklenmelidir.

İş başvurusunda bulunurken mağaza sorumlusunun özgeçmişi

Hangi gereksinimleri bulursanız bulunun, istisnasız herkese uygun olamayacakları anlaşılmalıdır. Çok sık, bir depo görevlisini çalıştırırken, işveren temel eğitime dikkat eder ve bu nedenle, bu öğeye odaklanmanız ve dikkatlice boyamanız gerekir. Birçok işveren, depo yönetimi alanındaki profesyonellik ve iş deneyimine dikkat eder.

Ancak World Wide Web'in genişliğinde, bir mağaza sahibinin özgeçmişine her zaman iyi örnekler bulamaz veya modası geçmiş bir örnek bulamazsınız. Modern dünyada, bir depo görevlisi de dahil olmak üzere herhangi bir çalışan, bilgisayar programlarına ve ekipmanlarına sahip olmalıdır. Ayrıca, işverenin adaylığınızla ilgilenmesi için mesleki becerilerinizi ayrıntılı olarak yazdığınızdan emin olun. Depo sahibinin özgeçmişini doğru bir şekilde hazırlayın (yukarıdaki örneğe bakın) bir uzmana yardımcı olacaktır.

Özgeçmiş doldurulurken yapılan hatalar

Bir özgeçmiş derlemedeki ana hata, örnek biçime sıkı sıkıya bağlı olarak kabul edilir. Ayrıca, gayri resmi nitelikteki fotoğraflar sıklıkla eklenir, boş alanlara karşılık gelmeyen nitelikler açıklanır, “sevimli” isimlere sahip e-posta adresleri kullanılır.

Dükkan sahibi olarak bir iş alırken, işverenin tam olarak adaylığınızı seçebilmesi için tüm nüanslara ve önerilere uymalısınız.